【GPC職:5月13日(金)まで】2022年上期目標設定完了

対象者と上長の皆さま

 

お疲れ様です。2022年上期目標設定についての改めてご連絡させていただきます。。

上期目標設定の対応期限は、2022年5月13日(金)です。
期日までに、「2次承認」まで完了くださいますよう、お願い申し上げます。


【対象者】

 G職(G1~G4)、P職[PP]、P職[MC]、C職

 ※P職[MC]、C職の方は任意です。上長とご本人でご相談の上、実施するかを決めてください。

 ※委託現場勤務等で、カオナビログイン可能な環境やPMKメールアドレスをお持ちでない対象者については

  上長の皆さまに従来のExcelをお送りしておりますので、ご対応くださいますようお願い申し上げます。

 

【カオナビURL】https://service.kaonavi.jp/login

 

【カオナビ入力フロー】

■STEP1:対象者本人

 ①カオナビログイン後、メニューボタンからスマートレビュー(評価ワークフロー)を選択

 

 ②各自の名前をクリックして、目標シートに入力後、『確定する』ボタン押す

  ※一番上でご自身のグレードと職種をプルダウンから選択すると、業績目標、役割目標、日常評価の

   各ウェイトがグレードと職種に応じて自動反映されます。

  ※カオナビの入力画面で、水色の箇所が入力項目となります。

 


■STEP2:1次評価者

 ③カオナビにログイン後、メニューボタンからスマートレビュー(評価ワークフロー)を選択

 ④入力内容を確認し対象者と面談を実施

 ⑤評価シート右上の『確定する』ボタンもしくは『差し戻す』ボタンを押す

 

■STEP3:2次評価者

 ⑥カオナビにログイン後、メニューボタンからスマートレビュー(評価ワークフロー)を選択

 ⑦入力内容を確認し、評価シート右上の『確定する』ボタンを押す

 

ご不明な点がございましたら、人事企画課までご連絡ください。

どうぞ宜しくお願い致します。

 

【お問合せ先】

人事部 人事企画課  崎田・手塚

TEL       : 03-5909-0901

E-mail   : jinji@persol-mk.co.jp

ガバナンス部 人事課

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