皆様、お疲れ様です。
いつでもHAPPY なコンプラを目指して
コンプライアンスの基本、グループ内のすばらしい取り組みをご紹介します♪
☆全ページはこちら !（全８ページ） 【S】コンプラの日 12月度_SBU_202312_ガバナンス部
1 ：Staffing SBU のリスク報告集計結果
2 ：今月の特記事項 【 PTS 法務室 】・・・スタッフ情報の取扱いと派遣元の責任
・・・行政からの封書の取扱い
3 ：今月の特記事項 【 PTS コンプライアンス室】・・・無期雇用スタッフの退職ルール
☆コンプラチェックしてみよう！（全８問） 【S】【12月テーマ】特定行為_1問1答コンプラチェック_SBU_202312_ガバナンス部
☆コンプラ壁紙はこちら！(=◎ω◎=)
第3回コンプライアンス川柳_最優秀賞作品デスクトップ・壁紙（ピンク）.jpg
第3回コンプライアンス川柳_最優秀賞作品デスクトップ・壁紙（黄色）.jpg
特定行為あるある、本当に現場あるあるだろうなと感じる内容でとても勉強になりました。
最寄り駅については、派遣する側としても受け入れる側としても知っていないとつい会話に上がりそうな話題だと思いました。