2026年度 労働者派遣法30条の4に基づく労使協定の労働者代表立候補及び推薦受付のご案内

社員の皆様

 

お疲れ様です。

ガバナンス部人事課(社員担当)より下記の通りお知らせ致します。

2026年度に締結する同一労働同一賃金に対応する派遣元労使協定の労働者代表選出にあたり、立候補及び推薦の受け付けを以下の通り行います。
※2026年度の36協定労働者代表とは別になります。

 

1.受付期間:2026年1月14日(水)~2026年1月19日(月)18:00

2.対象拠点:札幌支店、本社、中部支社、関西支社、広島支店、九州支社

3.代表人数:全社で1名

4.対象協定:労働者派遣法第30条の4に基づく労使協定(2026年2月締結予定)

 

◆ご留意いただきたい点◆

①立候補及び推薦を受けた方を対象に、改めて全社過半数労働者代表を選出するための手続きを行います。

②過半数労働者代表選出手続きや労使協定を周知する際、立候補者・推薦を受けた方・過半数労働者代表の氏名・所属・就業先の概要など

 必要な情報は、ホームページなどを通じ、当社の社員及び就業されているスタッフの皆様に開示されますのでご了承下さい。

③労使協定締結時点で当社との雇用契約が存在しない場合、過半数労働者代表の役割はなくなります。

④立候補者または推薦される方は、上記をご承諾のうえ、立候補者または推薦者の氏名、スタッフNoまたは社員番号、連絡先電話番号

(推薦の場合は推薦される方の氏名、スタッフNoまたは社員番号、連絡先電話番号)を明記の上、メール、FAXでご連絡下さい。(様式は問いません)

 推薦の受付は、事前に推薦を受ける方ご本人の承諾があることを前提と致します。

■2025年11月の就業スタッフさんにメール、または文書郵送にてご案内いたしました。

 

 

◆本件問い合わせ先◆

ガバナンス部 選任担当(人事課 社員担当)

E-MAIL:ddsennin2026@persol-mk.co.jp

FAX:03-3222-3058

 

 

ガバナンス部 人事課
社員担当

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