※CELL使用部門が対象です
11/21(木)9:00時点でWEB勤怠登録済みの方の、時間外労働データを格納いたしましたので
ご確認をお願いいたします。
格納フォルダ
\\SV01\992_特別フォルダ\099_チェックリスト\01_スタッフ労働時間マネジメント_中間報告
PW : ブランド名+mk+西暦（年度）
■『契約外+週40H超＝30H超過』『前月時点で年間累計300H超』が発生している部署
関東サポート運営１部 首都圏リテール課 新宿サテライト
首都圏営業１部 首都圏営業１課
通信トータルソリューション１部 首都圏エリア課
通信トータルソリューション２部 関西エリア課
九州・中四国営業部 九州支店
※36協定とPMK基準(月60H以下・月45H超5回以下)順守のため、
16日⇒22:30H、21日⇒30:00H、26日⇒35:00H超過
前月末時点年度内累計⇒300:00H超過 を予兆としております
■36協定特別条項適用申請書のお願い
月45Ｈ超、年360H超が見込まれる場合は、事前に36協定特別条項適用申請書をご提出ください
【書類更新】36協定特別条項適用申請書（スタッフ） ←最新の申請書掲載のリンク
※派遣社員用は2024年度より差替えとなっております
※あわせてご確認ください※
労基法違反契約チェックのデータも格納しました。※毎月21日のみ作成
格納フォルダ
\\SV01\992_特別フォルダ\099_チェックリスト\05_スタッフ労基法違反契約チェック
PW : ブランド名+mk+西暦（年度）
＜内容＞
・【S】CELL労基法違反_契約チェック
労基法違反（1日8H、週6日、週40H超）の契約がないかをピックアップ
・【S】CELL労基法違反_同一スタッフ複数契約チェック
複数契約スタッフで、それぞれの引当の実働合計が8H超過しており違反の可能性のある契約内容をピックアップ
本件に関するお問い合わせ：
スタッフサポート課担当アドレス：sutagyou@persol-mk.co.jp