社内キャリアチャレンジの応募期限は1月15日（月）までです。
今回は、レギュラーキャリチャレ（公募制異動）で４ポジション、ちょこっとキャリチャレ（業務体験）で１ポジションの募集を行っています。
以下の【募集ポジション】のリンクから、CareerMillで公開しているポジション情報をご確認いただけます。
ご応募いただく際にはガイドラインを必ずご確認くださいますようお願い致します。
※同じ期間でグループキャリアチャレンジ（シェアフル）も応募を受け付けています。
PMK社内キャリアチャレンジ（レギュラーキャリチャレ・ちょこっとキャリチャレ）との併願はできませんのでご注意ください。
【ガイドライン】
【制度概要】
＜レギュラーキャリチャレ（公募制異動）＞
■目的 ：PMK社員のキャリアプラン実現のためのチャレンジ機会提供
■内容 ：2024年4月1日異動に向けた社内公募制度
■対象 ：2023年12月１日時点で在籍期間が１年以上のG職・P職・C職・T職社員
＜ちょこっとキャリチャレ（業務体験）＞
■目的 ：PMK社員のキャリアプラン実現のためのチャレンジ機会提供
■内容 ：2024年4月1日～9月30日の間で、労働時間の一部（月８時間以内）を使って、異なる部署の仕事を体験する
■対象 ：2023年12月１日時点で在籍期間が１年以上のG職・P職・C職・T職社員
【募集ポジション】
表の「対象雇用区分」のリンクをクリックしていただくと、該当のポジション情報に遷移します。
ガイドラインと以下の応募方法をご確認の上、CareerMill（キャリアミル）にログインしてご確認ください。
＜レギュラーキャリチャレ（異動）＞
| No. | 募集部署 | 内容 ※詳細はCareerMillでご確認ください | 異動後の所属拠点 （2023年12月時点） |
対象雇用区分 |
| 1 | 営業企画推進部 営業企画推進課 | ・クリエイティブチーム 全社PJTであるアフターバーナーでも中核にある「コンテンツマーケティング」のコンテンツを制作するチーム |
本社 | G職メンバー |
| 2 | 営業企画推進部 営業企画推進課 | ・データ構築チーム キントーン(SFAツール)を使って、営業活動データの利活用基盤を構築しているチーム |
本社 | G職メンバー |
| 3 | 営業企画推進部 業務設計課 | ・業務設計チーム | 本社 | G職メンバー |
| ４ | 経営企画部 | ・経営企画全般 事業計画・予算策定、業績管理、ガバナンス、会議体運営、経営サポート、広報、社長特命事項対応等 |
本社 | G職メンバー |
＜ちょこっとキャリチャレ（業務体験）＞
| No. | 募集部署 | 内容 ※詳細はCareerMillでご確認ください | 実施方法 | 対象雇用区分 | 募集人数 |
| 1 | スタッフィング部 スタッフプランニング課 | 日本全国の求職情報（職種ごとの希望時給、求人倍率、地域、経験有無、人気キーワード、仕事をする上で大切にしてる事、競合情報など）をリサーチし、それらを統一FMTにまとめ、顧客提案や、社内の運営・営業部門向けにレポートとして提供。 ※リモートでの実施となりますので、全国どの拠点の方もご参加いただけます。 |
リモートのみ | 全雇用区分対象 | 9名 |
※ちょこっとキャリチャレのポジションにエントリーする場合は、通常業務との調整が必要になりますので、
必ず所属上長の承認を得てください。
【応募方法】
■応募期間 ：2023年12月25日(月) ～ 2024年1月15日(月)
■応募方法 ：専用システム「CareerMill（キャリアミル）」へログインし、希望ポジションの検索、エントリーをしてください。
【応募にあたっての注意点】
■応募条件やCareerMillへのログイン、ポジション検索、エントリー時の入力内容については必ずガイドラインをご確認ください。
特に「ちょこっとキャリチャレ」は、エントリー時に入力いただく内容がシステム上の項目と異なりますので
ガイドラインをご確認の上、エントリーをお願いします。
■エントリー時に職務経歴書は不要です。
CareerMillの「職務経歴書」の添付欄に、以下資料の「応募フォーム添付用フォーマット（面接候補日連絡票）」に
必要事項を入力しアップロードしてください。
■ちょこっとキャリチャレのポジションにエントリーする場合は、通常業務との調整が必要になりますので、
必ず所属上長の承認を得てください。
【資料】
【お問合せ先】
経営管理本部 人事部 人事企画課
キャリアチャレンジ事務局（崎田・山口）
TEL：03‐6757‐7020
E-Mail：jinji_career@persol-mk.co.jp