〆切12/9まで【参加者募集！誰でも参加OK！】＜12/10（水）開催＞グループ会社横断　コミュニティ活動のお知らせ【PWP2025】

【スタッフさん向け】2025年度 車輌使用者研修について ～12/12(金)受講期限です～

口座未回収者の件

【HUE Classic】本番環境 サービス停止について 12/19（金）20：00～24：00

FY25_11月度車輌事故報告を掲載しました

【VDI】VDI利用は必ず確認ください！！

【書類更新】保険喪失手続き確認書

【CELL】　緊急メンテナンスのお知らせ　‐　2025/12/04

【12/12まで！】不要なメーリングリストの確認依頼

社会保険11月加入のスタッフ案内について

【11月法務勉強会】録画視聴のご案内

＼SBU内ニュース共有／PTS_『ハッケン・テンプ』コンテンツマーケティング・グランプリ受賞_8,102円分のAmazonギフトカードが100名様に当たる読者キャンペーンを開催

【グループコンプライアンス事務局より】年末年始こそ気配りとセキュリティを忘れずに

【運用変更】オフィスセキュリティルール~オフィスキー管理台帳について~

【ピジョンクラウド】各拠点⇔総務共有テーブルを作成しました

【VDI】インドVDI接続の利用とよくあるお問い合わせについて

【立替金】Concur申請入力時の注意点について

安否確認テスト実施

2025年12月度_受託に関する積算早見表および私有車ガソリン単価について

【要対応】健康保険証がマイナ保険証に切り替わります

2025年12月度_受託に関する積算早見表および私有車ガソリン単価について

9月度市場データ

2025年11月度_受託に関する積算早見表および私有車ガソリン単価について

2025年10月度_受託に関する積算早見表および私有車ガソリン単価について

【入社書類更新】就業スタッフ専用WEBサイト案内

2025年9月度_受託に関する積算早見表および私有車ガソリン単価について

2025年8月度_受託に関する積算早見表および私有車ガソリン単価について

7月１日職業紹介の求人票等を更新しました

2025年7月度_受託に関する積算早見表および私有車ガソリン単価について

【入社書類更新】就業規則抜粋（CELL・Nexst）

2025年6月度_受託に関する積算早見表および私有車ガソリン単価について

2025年5月度_受託に関する積算早見表および私有車ガソリン単価について

【HUE Classic】債務明細タイプ選択一覧の更新について

【書類更新】36協定特別条項適用申請書（スタッフ）

受託申請書（Neo事業本部,営業販売事業本部,ストア事業本部/リテール・大型店・CVS）のFMT変更について

派遣見積書FMTの更新について

【入社書類更新】就業スタッフ専用WEBサイト案内（CELL・Nexst）

【入社書類更新】就業スタッフ専用WEBサイト案内（CELL・Nexst）

【nexst】【入社書類更新】web給与明細の案内

【入社書類更新】登録情報追加・変更依頼書、扶養控除等申告書

【HUE Classic】本番環境 サービス停止について 12/19（金）20：00～24：00

【VDI】VDI利用は必ず確認ください！！

【CELL】　緊急メンテナンスのお知らせ　‐　2025/12/04

【12/12まで！】不要なメーリングリストの確認依頼

【VDI】インドVDI接続の利用とよくあるお問い合わせについて

VDI接続の利用とよくあるお問い合わせについて その2

【CELL】　定期メンテナンスのお知らせ　‐　2025/11/27

【重要】【全社員対象】業務端末の全社一斉棚卸について(12月5日まで)

【完了】【11/23(日)20：00～11/24（月）8:00】全社ネットワークメンテナンスによる停止のお知らせ

【リマインド】【11/23(日)20：00～11/24（月）8:00】全社ネットワークメンテナンスによる停止のお知らせ

【CELL】12月発令に基づく部署兼務設定について

【CELL】　定期メンテナンスのお知らせ　‐　2025/11/18

【11/14(金)20：00～11/16（日）8:00】ROBINメンテナンスによる利用停止

【11/23(日)20：00～11/24（月）8:00】全社ネットワークメンテナンスによる停止のお知らせ

VDI接続の利用開始とよくあるお問い合わせについて

【アカウント申請書】2025/11/10　フォーマット変更のお知らせ

【HUE Classic】本番環境 サービス停止について 11/20（木）20：00～24：00

【11/6(木) 12：00】Gスタッフ利用停止のお知らせ

【障害】ネットワーク遅延の発生中

【CELL】11月発令に基づく部署兼務設定について

＼SBU内ニュース共有／PTS_『ハッケン・テンプ』コンテンツマーケティング・グランプリ受賞_8,102円分のAmazonギフトカードが100名様に当たる読者キャンペーンを開催

【グループコンプライアンス事務局より】年末年始こそ気配りとセキュリティを忘れずに

＼SBU内ニュース共有／PTS_最新GX トレンド解説　「守りのGX × 攻めのGX」セミナー開催

＼SBU内ニュース共有／PTS_温室効果ガス削減目標「SBT 認定」を取得

＼SBU内ニュース共有／PTS_北九州市企業成長促進セミナーを開催しました

＼SBU内ニュース共有／参加者募集中 「ちがいがチカラに！視覚障がいから学ぶ未来フェス」12月14日開催

「パーソルホールディングス従業員持株会」入会定時募集・口数変更受付のご案内

＼SBU内ニュース共有／PTS_「PRIDE指標2025」においてブロンズに認定

【ご案内】PHD主催イベント：11月開催「みんなでDEIを考えるかい」

＼SBU内ニュース共有／PTK_青森県内企業向け シニア雇用推進へ　セミナー・伴走支援プログラム始動 参加企業を募集

＼SBU内ニュース共有／PEA_米不足の今、特例子会社が挑む“共生”の稲作

＼SBU内ニュース共有／➀PTS_フォトラクションと協業 ②PHR_ハノイ工科大学と連携

【11/10まで】グループ人事施策「2025年度ジョブトライアル」（応募期間：10月27日～11月10日）

＼SBU内ニュース共有／PTS_パーソルテンプスタッフ、青山芸術との株式譲受を決定

＼SBU内ニュース共有／PTS_健康経営の新たな一歩「Goハピネス」始動

【ご連絡】グループ人事施策「2025年度ジョブトライアル」（応募期間：10月27日～11月10日）

＼SBU内ニュース共有／PTS_声優支援プロジェクトが京都大学の研究に協力

【お知らせ】しのはら財団 「【助成事業】「ケアテック・イノベーション・コンテスト」始動！

＼SBU内ニュース共有／AS_アヴァンティスタッフ「グローバルビジネス推進部」始動

【ご報告】サステナビリティ研修

〆切12/9まで【参加者募集！誰でも参加OK！】＜12/10（水）開催＞グループ会社横断　コミュニティ活動のお知らせ【PWP2025】

【スタッフさん向け】2025年度 車輌使用者研修について ～12/12(金)受講期限です～

口座未回収者の件

FY25_11月度車輌事故報告を掲載しました

【VDI】VDI利用は必ず確認ください！！

【書類更新】保険喪失手続き確認書

社会保険11月加入のスタッフ案内について

【11月法務勉強会】録画視聴のご案内

【グループコンプライアンス事務局より】年末年始こそ気配りとセキュリティを忘れずに

【運用変更】オフィスセキュリティルール~オフィスキー管理台帳について~

【ピジョンクラウド】各拠点⇔総務共有テーブルを作成しました

【VDI】インドVDI接続の利用とよくあるお問い合わせについて

【立替金】Concur申請入力時の注意点について

安否確認テスト実施

2025年12月度_受託に関する積算早見表および私有車ガソリン単価について

【要対応】健康保険証がマイナ保険証に切り替わります

【CELL】社保リスト 2025年12月対象データを格納しました

VDI接続の利用とよくあるお問い合わせについて その2

下期・法務勉強会で使用する資料「クライアント向けツール」について

【完了連絡】カオナビシステムメンテナンス　11/25～11/26　※一部機能のみ

【トラブル事案】《情報事故》目的外利用_事例① 2022-019

【トラブル事案】《情報事故》誤送信・誤送付_事例② 2022-018

【トラブル事案】《スタッフ対応》セクハラ対応の難しさ　2022-017

【トラブル事案】《情報事故》誤送信・誤送付_事例① 2022-016

【トラブル事案】《労働局監査②》偽装請負　2022-015

【トラブル事案】《労働局監査①》適切なシフト表の添付と求人票の記載事項　2022-014

【トラブル事案】《情報事故》紛失・誤廃棄_事例④ 2022-013

【トラブル事案】《スタッフ対応》Wワークスタッフの労働条件をどのように設定すべきか　2022-012

【トラブル事案】《機密情報社外持出し》退職時に持出した機密情報とスタッフ引き抜き　2022-011

【トラブル事案】《情報事故》紛失・誤廃棄_事例③ 2022-010

【トラブル事案】《情報事故》紛失・誤廃棄_事例② 2022-009

【トラブル事案】《勤怠の虚偽報告》業務社員による勤怠の虚偽報告　2022-008

【トラブル事案】《情報事故》紛失・誤廃棄_事例① 2022-007

【トラブル事案】《契約条件トラブル》契約書不作成によるトラブル 2022-006

【トラブル事案】《賃金トラブル》労働条件変更の説明不備・有給付与日の誤案内 2022-005

【トラブル事案】G職社員のメール送信による個人情報の持ち出し《情報漏洩》2022-004

【トラブル事案】G職社員の機密情報社外持出し《情報漏洩》　2022-003

【トラブル事案】無期スタッフの離職理由（会社都合/自己都合）の齟齬　2022-002

【トラブル事案】無期スタッフの就業規則の定めに満たない配置転換　2022-001

【構造改革】 車輌申請 ピジョンクラウドの変更点について

【構造改革】事務支援課担当が担当している業務について

【構造改革】業務端末に関するお知らせ

【構造改革】Agenda③「バックオフィス業務の生産性向上」　のスケジュールと進捗報告　PJT事務局より※問い合わせ先追記※

【構造改革】 オフィスセキュリティールール運用の変更点について

【構造改革】Agenda③「バックオフィス業務の生産性向上」　のスケジュールと進捗報告　PJT事務局より

【構造改革】 ETCカード（JCB）ご利用明細出力の変更点について

【構造改革】1/6～　 旧基幹システムの利用禁止について　情報システム部より

【構造改革】2024/12/23～　スタッフMYページお知らせの掲載担当変更について　事務管理部より

【構造改革】請求書支払処理(HUEClaccic、pigeoncloud)について

FAN+へ格納完了しました Fw:【契約書審査ツール】本日12/9から新運用

【構造改革】12月対応分～　nexstスタッフ36協定特別条項適用申請書について　事務管理部より

【構造改革】2024/12/16～　スタッフ個人情報削除の主管部署変更について　事務管理部より

【構造改革】12月対応分～　スタッフ労働マネジメントの対応変更について　事務管理部より

【契約書審査ツール】本日12/9から新運用

【構造改革】 名刺/家電発注 及び 請求書支払処理の変更点について

【構造改革】12/9～契約書審査フローについて

【構造改革】 名刺/家電発注 及び 請求書支払処理の変更点について

2024年度 人事施策説明会資料の開示について

【構造改革】勤怠・労マネにおける業務範囲変更について